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找差距、補短板——綠康醫(yī)養(yǎng)集團考核委員會到南昌綠康豫章家園開展2021年3季度綜合考核
為推動醫(yī)養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量邁上新臺階，進一步規(guī)范管理，各項工作有序推進，10月18至19日，綠康醫(yī)養(yǎng)集團考核委員會到南昌綠康豫章家園，組織開展2021年第三季度綜合考核檢查工作。
考核現(xiàn)場 通過聽取匯報、翻閱資料等方式，考核組對考核標準完成情況進行了逐條逐項、深入細致的查看核實。就醫(yī)療、護理、康復、醫(yī)保、院感、安全生產(chǎn)、時間銀行、企業(yè)文化、滿意度等諸多方面，分別對各部門進行了全面的檢查指導、打分，以達到對各部門進行考核、及時查錯糾改的目的。
期間，考核組現(xiàn)場抽調(diào)部分員工進行了綠康醫(yī)養(yǎng)企業(yè)文化測試，就員工對企業(yè)文化的認知度和關(guān)注度進行考核摸底，并逐一談話，深入了解員工需求和看法，傾聽員工心聲，做到員工與家園共成長。 南昌綠康豫章家園重視、充分認識考核工作的重要性，將針對考核組提出的管理意見和建議，以問題為導向，不斷總結(jié)經(jīng)驗，及時改進不足。 |
